 |
Logistique
 
Stéphane, Directeur Logistique Adjoint, Groupe Clarins.
Stéphane a intégré la société
Clarins en 1989 après une double formation scientifique et
gestion de production. Rattaché au Directeur Logistique,
il est aujourd'hui en charge de l'exploitation du site
Logistique du Groupe Clarins.
 Pouvez-vous
nous décrire votre parcours professionnel ?
Depuis mon arrivée chez Clarins sur le
site de Pontoise, j'ai pu développer mes connaissances
en matière de process industriel et logistique à travers
les différentes fonctions que j'ai exercées.
J'ai en effet commencé en tant qu'adjoint responsable
du service Logistique Industrielle en charge de la planification,
de l'ordonnancement, et du lancement. J'ai ensuite évolué
vers le poste de Responsable de l'atelier de conditionnement,
avant de rejoindre le service Expéditions en tant que Responsable
d'équipe logistique.
En 2000, nous avons transféré toute l'activité
logistique à Amiens. Cette plateforme a pour mission de stocker
l'ensemble des produits finis et de les distribuer vers nos
filiales et points de vente. Lors de son démarrage industriel,
on m'a confié le poste de Directeur Logistique Adjoint.
 Quel
est votre rôle ?
En tant que Directeur Logistique adjoint, j'anime
une équipe de 100 collaborateurs. Ensemble nous veillons
à garantir un taux de service constant vers nos clients en
termes de respect des délais, de coûts et de qualité
tout en maîtrisant les coûts logistiques.
Il faut pour cela optimiser au quotidien la gestion des flux de
600 commandes et 8 000 colis à destination vers 150 pays
: contrôler la fiabilité de nos stocks, définir,
gérer et planifier les différents moyens mis en œuvre,
vérifier leurs bonnes exécutions.
Je travaille en concertation avec les services commerciaux et les
centres de production, et réalise l'interface avec
les services d'appui du site : maintenance, informatique,
administration des ventes, ressources humaines et services généraux.
Orchestrer le travail des équipes pour gérer au mieux
les flux... en somme.
Plus globalement, mon rôle consiste également à
définir la stratégie du centre pour l'impliquer
dans une démarche de progrès et à assurer la
responsabilité de chef de projet dans l'implantation
des nouveaux outils industriels.
 Quelles
sont les compétences clés de ce poste ?
Je dirais qu'il faut mêler compétences
techniques et managériales. Le Directeur Logistique Adjoint
prend en effet en charge l'ensemble de l'exploitation
du site : réception, préparation des commandes, expéditions
et gestion des stocks. Il doit donc posséder une bonne expertise
du process logistique dont il est le garant. Mais il doit également
être doué de qualités relationnelles pour être
capable de manager et encadrer ses équipes pluri disciplinaires. |
 |
|